Addetto/a Controllo Data Entry – iscritto/a L. 68/99 PART TIME

Archiva è alla ricerca di una figura junior per un'opportunità come Addetto/a Controllo Data Entry all’interno della Physical Factory, la Business Unit dedicata alla lavorazione e all’archiviazione dei documenti dei Clienti.

La persona si occuperà di verificare che i dati immessi all’interno di un software dedicato corrispondano al documento di riferimento e gestirà eventuali segnalazioni da parte del software per la correzione degli errori di indicizzazione.

 

Dipartimento

Physical Factory

Inizio

9 marzo 2026 – tempo determinato

Sede

Via Spagna 24, Villafranca di Verona (VR)

Il ruolo

  • Verifica e corregge i dati presenti sulle immagini documentali (es. numero o data del documento) attraverso un software dedicato
  • Controlla e valida i dati inseriti, in conformità con le informazioni presenti nei documenti
  • Segnala eventuali anomalie o discrepanze nei dati e collabora con il team per la risoluzione di errori
  • Assicura il rispetto delle tempistiche previste dai progetti
  • Riporta sistematicamente aggiornamenti sulle attività al Line Manager

 

Chi stiamo cercando

  • Diploma di scuola superiore
  • Padronanza del PC e conoscenza della suite Office
  • Preferibile familiarità con le diverse tipologie documentali dell’ambito amministrativo (fatture, DDT, ordini, ecc..)

 

La nostra proposta

  • Inserimento con contratto determinato di 7 mesi part-time 21/h settimanali
  • Piano formativo personalizzato e accesso a contenuti e-learning
  • Servizio di tele-consultazione medica 24/7 per ogni collaboratore, 3 utenti adulti e figli minorenni in numero illimitato per consulti, prescrizioni e supporto medico
  • Abbonamento annuale gratuito in palestra a Villafranca di Verona
  • Ambiente giovane e dinamico
  • Welcome kit e onboarding su misura

 

Per noi le persone contano davvero. Anche se non hai tutte le caratteristiche che stiamo cercando, inviaci il tuo CV: in Archiva siamo sempre pronti a nuove opportunità!

La ricerca rispetta il codice di cui al d.lgs. 198/2006 così come novellato dalla L. 162/2021 ed è aperta a persone con disabilità, di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività.

 

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