Archiva Group è alla ricerca di una figura junior per un'opportunità come Addetto/a Controllo Data Entry all’interno della Physical Factory, la Business Unit dedicata alla lavorazione e all’archiviazione dei documenti dei Clienti.
La persona verrà inserita in un progetto dedicato e si occuperà di verificare e inserire dati all’interno di un software dedicato e segnalare al cliente la presenza di eventuali anomalie. Avrà modo di seguire l’intero iter di lavorazione documentale attraverso momenti lavorativi dedicati ad attività di predisposizione e scansione del documento cartaceo, propedeutiche all’attività di controllo dati.
Indexing
Determinato – 7 mesi
Via Spagna 24, Villafranca di Verona (VR)
Il ruolo
- Verifica e corregge i dati presenti sulle immagini documentali (es. numero o data del documento) attraverso un software dedicato
- Controlla e valida i dati inseriti, in conformità con le informazioni presenti nei documenti
- Segnala eventuali anomalie o discrepanze nei dati e collabora con il team per la risoluzione di errori
- Assicura il rispetto delle tempistiche previste dai progetti
- Riporta sistematicamente aggiornamenti sulle attività al Line Manager
La nostra proposta
- Inserimento con contratto determinato di 7 mesi part-time 21/h settimanali
- Piano formativo personalizzato e accesso a contenuti e-learning
- Servizio di tele-consultazione medica 24/7 per ogni collaboratore, 3 utenti adulti e figli minorenni in numero illimitato per consulti, prescrizioni e supporto medico
- Abbonamento annuale gratuito in palestra a Villafranca di Verona
- Ambiente giovane e dinamico
- Welcome kit e onboarding su misura
Chi stiamo cercando
- Diploma di scuola superiore
- Padronanza del PC e conoscenza della suite Office
- Preferibile familiarità con le diverse tipologie documentali dell’ambito amministrativo (fatture, DDT, ordini, ecc..)
Inquadramento e retribuzione
- CCNL Applicato: Metalmeccanica Industria
- RAL prevista: €14.000 (RAL proporzionata su 21h/settimana lavorative)
Per noi le persone contano davvero. Anche se non hai tutte le caratteristiche che stiamo cercando, inviaci il tuo CV: in Archiva siamo sempre pronti a nuove opportunità!
Il processo di selezione è condotto secondo criteri oggettivi, trasparenti e neutrali rispetto al genere e ad altri fattori non rilevanti ai fini della posizione. La selezione è effettuata nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 e successive modifiche ed è aperta a persone di qualsiasi genere, età, orientamento, origine, credo o condizione. Il presente annuncio è stato ideato secondo principi di equità, diversità, inclusione e nel rispetto della Direttiva UE 2023/970 e decreto legislativo 7 maggio 2026, num. 96.
Data di pubblicazione annuncio: 13/07/2026